febrero 28, 2026

“Sería fantástico que se aprobara el proyecto de guardias pasivas”

Casa Central

"Sería fantástico que se aprobara el proyecto de guardias pasivas"

El Secretario General Eduardo Palomo, junto al compañero Martín Bianconi, mantuvieron una reunión clave en Casa Central con las máximas autoridades de las áreas laborales de Vialidad Nacional. Fueron recibidos por el Dr. Jorge Ruesga (Gerente Ejecutivo de RR.HH.) y el Dr. Guillermo Etchegaray (Gerente Ejecutivo de Relaciones Laborales).

Durante el encuentro, se dio seguimiento a los proyectos impulsados por el sindicato de base. Se destacó el notorio avance en los trámites del Pase a Planta Permanente, una medida gestionada a través de la FEPEVINA que está cada vez más cerca de concretarse. Asimismo, se insistió firmemente en la regularización del pago por Zona Fría, entre otros puntos vitales para el bienestar de los agentes del 19° Distrito.

El pago por el concepto de Zona Fría continúa siendo una deuda pendiente de la Administración Central. Este reclamo ha sido impulsado en reiteradas oportunidades por el sindicato liderado por Eduardo Palomo, quien exige el cumplimiento efectivo de la Ley N° 27.637. Dicha normativa establece un beneficio del 30% para los residentes de Bahía Blanca; sin embargo, pese a haber sido promulgada en 2021, la gerencia central aún no ha procedido a su liquidación. Ante este incumplimiento, el gremio advierte que se iniciarán acciones legales de no mediar una solución inmediata.

Al respecto, Palomo señaló: “Sabemos que el contexto de un año electoral complejiza el avance de los proyectos de esta gestión. Pero la realidad es que el 19° Distrito no se encuentra en condiciones óptimas para cubrir las demandas de nuestra jurisdicción, debido a la crítica falta de personal y maquinaria necesaria para brindar soluciones inmediatas”.

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Asimismo, se formalizó el reclamo por las subrogancias y recategorizaciones pendientes de los agentes del 19° Distrito, sobre las cuales aún no se han recibido notificaciones oficiales. En la misma línea, se enfatizó ante las autoridades de Casa Central la urgencia de cubrir las vacantes bajo la modalidad de “altas por bajas”, con el fin de restituir los puestos de trabajo de aquellos compañeros que han accedido a la jubilación y cuyas plazas permanecen vacantes.

Respecto al proyecto para la incorporación de personal femenino a la Balanza de Necochea (RN 228) —el cual cuenta con el aval de las gerencias de Género y Diversidad, y Recursos Humanos desde hace más de un año—, se informó que el expediente se encuentra actualmente en el Ministerio de Economía a la espera de su aprobación final.

Por otra parte, la Comisión Directiva del SPVN presentó un pedido formal ante la Federación (FEPEVINA) para gestionar la reforma del Art. 170 del CCT 874/07 “E”. La propuesta busca que, durante el lapso de un año, la Dirección Nacional de Vialidad ejecute solo el 30% del 50% de la retención sindical estipulada, lo que representaría una reducción temporal del 20% en dicho concepto.

Finalmente, se solicitó a la Federación el tratamiento urgente para el nombramiento de los 33 encargados de áreas y la aprobación del proyecto de Guardias Pasivas para su presentación en las próximas mesas paritarias.

Sobre este último punto, el Secretario General concluyó: “La aprobación de las Guardias Pasivas sería un logro fundamental; nos permitiría asistir con celeridad ante siniestros viales o contingencias climáticas, montando operativos inmediatos en los tramos de ruta que más lo requieran”.