Actualmente, estos agentes se ven impedidos de acceder a la carrera administrativa y a cargos de estructura. Además, padecen una brecha salarial injustificable: cumpliendo la misma función y carga horaria que los trabajadores nucleados en los convenios 874/07 “E” o 827/06 “E”, su remuneración es sensiblemente inferior. Por considerar que este trato desigual atenta contra la estabilidad económica y la dignidad de los trabajadores, exigimos a las autoridades una solución inmediata y definitiva.